Pregúntese: "¿Soy
un líder?"
Esta es una pregunta interesante porque llega a la raíz de cómo nos percibimos
dentro de la comunidad de nuestros compañeros de trabajo y en nuestras
asociaciones personales con amigos y familiares. Tendemos
a mirar a los líderes y preguntarnos si somos material de liderazgo basado en
cómo vemos las habilidades de liderazgo que vemos en otros.
Una vez oí hablar de un interesante estudio relacionado con esto. Un
desarrollador de liderazgo preguntó a una reunión de niños de kindergarten,
"¿Cuántos de ustedes se consideran un líder?" Sin excepción, todos
los niños del grupo levantaron la mano.
Más tarde, le preguntó a una reunión de niños de la escuela media la misma
pregunta. Esta
vez alrededor de la mitad del grupo levantó la mano. Después
de eso, le preguntó a un grupo de maestros adultos la misma pregunta y casi
nadie levantó la mano.
Eso plantea la pregunta, "¿Por qué?"
Hay una serie de razones probables por las que muchos adultos no se consideran
un líder. Es
una combinación de factores psicológicos, dinámica de comportamiento grupal y
realidad.
Mañana
profundizaremos en la psicología de por qué perdemos la fe en nosotros mismos
cuando nos comparamos con los demás.
Mentalidad del liderazgo - Creer en su Poder
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