Ley_de_Jornada_de_Trabajo Knowpia

; Ley de Jornada de Trabajo
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Tipo	Ley
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La Ley de Jornada de Trabajo, o Ley 11.544, es una legislación argentina que establece que las jornadas laborales no pueden durar más de 8 horas diarias o 48 horas semanales.^[1] Fue promulgada por Hipólito Yrigoyen en 1929.^[2]

Excepciones a la ley

La ley estipula las siguientes excepciones:^[3]

Trabajos agrícolas y ganaderos
Servicio doméstico
Establecimientos donde trabajen solamente miembros de la familia del jefe, dueño, empresario, gerente, director o habilitado principal.
Directores y gerentes. (Inciso sustituido por art. 1° de la Ley N° 26.597 B.O. 11/6/2010)

Referencias

↑ «Jornada de trabajo». Argentina.gob.ar. 12 de julio de 2019. Consultado el 19 de agosto de 2020.
↑ «Un día que cumple 130 años y una ley que sopla 90 velas». La Voz. Consultado el 19 de agosto de 2020.
↑ «Ley N° 11.544 actualizada - Infoleg». servicios.infoleg.gob.ar. Consultado el 19 de agosto de 2020.

Datos: Q109313487

[1] «Jornada de trabajo». Argentina.gob.ar. 12 de julio de 2019. Consultado el 19 de agosto de 2020.

[2] «Un día que cumple 130 años y una ley que sopla 90 velas». La Voz. Consultado el 19 de agosto de 2020.

[3] «Ley N° 11.544 actualizada - Infoleg». servicios.infoleg.gob.ar. Consultado el 19 de agosto de 2020.

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Summary

Excepciones a la ley

Referencias